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他——41年党龄、43年工龄,历任建设银行天津大港支行多个部门的负责人,53岁时卸任工会副主席一职,但全行员工仍亲切地唤他“窦主席”,他就是大港支行五零年代的“不老松”窦同庆。虽然窦主席今年5月即将正式退休,却依旧奋斗在支行行政工作的前沿,从未倦怠。
他曾是潇洒帅气的海军教员,年轻时酷似“翻版”陈道明。他常说:当兵的人拥有绝对的团队意识,吃苦耐劳的品质,雷厉风行的作风,能够一切服从大局。他一直立足岗位埋头苦干,把“做事先做人,万事勤为先”当作人生信条。任领导干部时,他对待上级真诚,对待群众亲切,被公认为接“地气”的好领导,有人情味儿的好同志。
我不老,还能多出一份力
从部门负责岗位退下后,他积极服从支行安排,从事行政工作。面对新的工作内容和复杂、繁重的工作任务,从小到拧一个灯泡,换一个地漏,大到供电线路改造,工程施工管理,吃喝拉撒,样样俱全。在人手少任务重的情况下,他不畏困难,迎难而上。其间,正值支行营业网点转型之际,支行面临着营业部改造装修、储蓄专柜新楼接收装修、支行本部电梯维新、油田营业部中央空调改造等重头戏。在一个有的人认为“做一天和尚撞一天钟,得过且过”的年纪,在有的人劝他安心呆在一个舒服的岗位颐养天年的时候,他坦然将这所有任务扛在肩头。于是,你看到在各种工程协调会议上,在施工期间,在检查现场,他不分早晚、没有节假日,一心扑在工作上,没有任何补助,不求回报,无私奉献。他说:“我不老,还能多出一份力”。
老有所为,值得信赖
工程工作繁复琐碎,容不得丝毫疏忽。一切工作他都要想在前,你总会看到他架着老花镜认真伏案研读文件;坐在会议室同施工方研究协调;按照支行使用要求、质量要求及合同规定,他严把关、勤沟通、及时汇报,解决了诸多问题,保证了工程质量,最大限度地节约了工程成本。几年来,由他负责管理完成的营业网点建设、改造、装修,自助设备安装等施工项目,其质量、工时、使用功能、工程费用等全部符合合同规定和支行要求,实现完美收官。群众们纷纷赞叹,窦主席绝对的老有所为,值得信赖!
军人的身板扛得住
支行大楼及全部营业场所的维护、维修、日常养护,水、暖、电、气管理、缴费,工作车辆燃油保障,支行种种繁杂的后勤保障工作都由窦主席一力承担,工作十分繁重。他常常不分白天、晚上,工作日还是节假日,奔波在支行、网点之间,随叫随到,亲自动手,直到彻底解决问题。2012年7月,特大暴雨侵袭天津,他赤脚趟水顶风冒雨,早晨七点就赶到行里,开始指挥调度,和各营业网点沟通,确保安全运营。长期如此超强度的劳累,他的身体总有吃不消的时候。但他也仅仅是默默地吃些药顶一顶,从不提任何要求。他说:军人的身板扛得住。
清本为人,站好最后一班岗
作为一名老党员,他廉洁自律,做人做事清清本本,他希望将来离开工作岗位或者十几年后仍能清楚查到每一笔账目。负责行政工作几年来,经他手的工程费用、行政费用多达几百万,他都做到账务清清楚楚,合规合法。他一直随身携带一个小账本,里面事无巨细地记载着他工作中经手的所有费用明细,大到几万元的机具购置费,小到几块钱的配钥匙钱。
在经管支行各项改造装修工程中,他处处注意勤俭节约。需拆除的废旧物资,他总是盯在现场,要求施工人员小心拆卸,决不随便处理,在施工中拆下的旧灯管、灯架、电线、暖气片等物资,能用的就随时替换到其它部位,不能利用的废旧物资,处理后全部交公,并作台帐登记,从不为个人谋取利益。2010年油田营业部车库暖气改造时,他考虑到支行取暖面积发生变化,多次与油田供热公司交涉,每年为支行减少取暖费开支7500多元。支行其它改造装修项目中,他也及时同供热部门协调核实供热面积,该核减的决不含糊。他处处为支行利益着想、大公无私、勤俭节约的例子不胜枚举。群众们说:这就是我们大港支行员工正能量的典范,五零年代的不老松!
他即将退休,员工们纷纷感叹,这样一位备受敬重的老员工退休,员工舍不得,支行也舍不得!大家有的开玩笑说窦主席应该被返聘,有的说窦主席为工作操劳半生的确也该享享清福了。而他总是带着最熟悉和亲切的笑容一边表达对支行和同事们的不舍,一边说还会站好最后一班岗,继续发光发热!