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“在经济下行情况下,越来越多的企业容易忽视企业责任。”中国人民大学商学院副院长宋华说,目前,承认企业责任的多,但是做的却比较少,他说:“落实企业责任不能仅靠说,而应落实到管理和运作模式上。”
“改革开放之后,中国重视经济建设并取得不俗成绩,但与此同时产生了另一个问题,就是相对轻视精神建设。”北京大学EMBA中心主任助理陈清在接受采访时指出,近年来,中国优良的传统精神在企业中没有得到充分发挥,商业上的一些不良行为成为炒作对象,造成了国内的信任危机。
“每个企业在发展进程中都会面临诸多问题,这些问题无论大小,无不对企业未来发展造成隐患。”中国酒类销售企业白山方大集团董事长宁凤莲说,市场经济的发展让他感觉到,企业的责任越来越突出,也越来越重要,“只有对社会负责,品牌才能更具有影响力、号召力,企业才能做强走远。”
“事实证明,如果企业忽视或不重视这些责任理念,根本不可能成为具有国际竞争力的企业,在业内也不可能站稳脚跟,有些企业甚至还会因此遭受到毁灭性打击。”中国企业家论坛首席经济学家张维迎认为,当前,中国社会衡量一个企业是否成功,往往是从经济利润上考核,而没有从履行社会责任上考虑。
张维迎说:“大企业是现代社会信任的基础,没有这些大企业,市场经济不会发展到现在。他说:“中国的企业发展很快,但这些企业承担责任的能力并没有建立起来,而企业家能承担多大责任,也依赖整个国家的法律、文化和道德发展。”
“企业的责任与发展是相辅相成的,对于企业自身而言,一些行为是出于对利益和发展的考虑,但其传达出的信号却会引发涟漪效应。”中国500强企业之一的欧亚集团董事长曹和平说,企业不能只考虑自身利益,应树立很好的形象,一切不当行为都应受到谴责。
“特别是中国500强企业,政府和社会更应加强对其监督和管理。曹和平说:“企业优先履行社会责任有助于收益最大化,企业想做到可持续发展并不断做强、做大,首先要肩负起社会责任。”
“企业行为反映的是企业从上到下思想的程度,实际上也是全社会思想的程度,”陈清说:“因此,企业有带头提高改善社会思想的责任,但这不应全部都是企业的责任,需要政府的引导,文化企业的跟进。”