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索尼公司4月1日公布2002财政年度报告,在截止到2002年3月31日结束的2001财年中的合并销售额达到570亿美元,全球雇员总数达到15万多人。
与此同时,索尼公司正在努力通过基于“整合与分散”模式的结构改革以加强对整个集团的管理。索尼集团的业务机构将被重组为7个分支机构(包括4个网络分公司以及3个业务集团)。在此之下,索尼宣布自2003年4月1日起对组织结构进行调整、并全新委任了部分高层行政管理人员。
为了分清集团高层管理人员的职责范围,索尼公司首次设立集团首席执行官、集团首席运营官以及集团首席战略执行官,分别由索尼董事长出井伸之、索尼总裁安藤国威、索尼副董事长德中晖久出任。
在加强索尼集团最高管理层团队的管理上,公司将任命霍华德斯金格为索尼公司副董事长、任命久多良木健为索尼公司执行副总裁,同时,他们将继续担任目前各自现任的职务。