| 全球瞩目的蒙牛集团招聘昨天(26日)终于落定。经过近3个月四轮竞逐，由蒙牛董事会成员、监事会成员、政府官员以及有关专家等14人组成的评审团在最终总裁竞聘中投票表决：原蒙牛集团副总裁、液态奶事业本部总经理杨文俊胜出，从即日起接替牛根生担任内蒙古蒙牛乳业(集团)股份有限公司总裁，任期3年，牛根生仅保留董事长一职。今天，蒙牛集团将通过香港联交所发布公告。
蒙牛人力资源总监张文介绍，1月17日，前三轮测评所选拔出来的4位候选人齐集呼和浩特，面见董事会参与最后一轮决定性测试，这一轮的测试方式是候选人自命题发表“施政演说”，并进行现场答辩。据悉，这四人全部来自企业中高层，其中两人来自台湾，而最终杨文俊以总分88.45分胜出，其后三名分数分别为80.55、77.5、68.09，对于杨文俊的胜出，张文表示，其18年乳业方面的丰富经验以及全面考察和战略决策能力等方面都强过竞争对手。
杨文俊是蒙牛创业元老之一，也是上届经营班子的核心成员，他担纲的液态奶事业本部在6年中创造了无菌奶销量全球第一的奇迹，并在2005年创造了“蒙牛酸酸乳·超级女声”这一轰动性营销案例。
至此，虽然总裁最终人选来自蒙牛内部，但蒙牛即将组建的新经营班子已具备了较浓厚的国际化色彩，液态奶、冰淇淋、奶品、澳亚国际牧场4个事业本部的负责人中，有2位是洋专家。
蒙牛新闻发言人孙先红表示，杨文俊于今天上任后，会立即召开总裁办公会议，对液态奶事业部总经理重新提名。
据了解，蒙牛总裁招聘从2005年5月开始筹备，报名工作于10月31日结束，共有64人报名，分别来自日本、加拿大、美国、法国、港台、内地，也有蒙牛集团的4名管理人员。
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