社交媒体平台推特近日实施了新一轮裁员，以进一步缩减开支，裁员人数约占员工总数的10%。

　　据法新社、路透社等援引美国《纽约时报》报道，推特新一轮裁员解雇了至少200名员工，约占其当前员工总数的10%，涉及多个岗位，包括产品经理、大数据专家以及从事机器学习和平台可靠性工作的工程师。

　　此次裁员是推特数月大规模裁员的延续。去年11月，在美国企业家埃隆·马斯克以440亿美元完成对推特的收购后，推特启动裁员计划，裁员比例将近50%，约3700人，以期改善推特面临的亏损和债务问题。

　　自裁员计划启动以来，推特员工人数已缩减约70%。据马斯克上个月透露，推特现有员工约2300人。

　　法新社报道称，自从马斯克入主推特以来，该公司经历了一系列混乱局面，包括大规模裁员、数千个被禁账号解封以及主要广告商的撤离。根据行业网站The Information的数据，截至1月中旬，美国约有18万人在为推特付费，占每月活跃用户的不到0.2%。

　　在全球经济增长放缓、美联储快速加息的背景下，美国企业纷纷开启裁员计划，以削减成本和应对市场需求疲软的局面。不仅如此，随着时间的推移，越来越多的行业开始加入裁员大军。

　　据路透社报道，仅近几周以来，就有30多家美国大型企业宣布了新一轮裁员计划，涉及科技、媒体、电信、金融、能源、医药、零售、制造等多个领域。其中，科技行业仍是裁员潮的“主力军”，包括IBM、微软、亚马逊、英特尔、字母表、惠普、戴尔等均宣布了大规模裁员计划。

　　分析人士指出，在通胀水平高企、金融环境收紧、市场需求放缓等多重不利因素的冲击下，市场对经济衰退的担忧难以消除，今年美国企业可能将继续加快裁员步伐。

　　美国商务部2月23日公布的修正数据显示，2022年第四季度美国实际国内生产总值（GDP）按年率计算增长2.7%，较首次预估相比下调0.2个百分点。