富德生命人寿天津分公司为贯彻落实党中央打好防控金融风险攻坚战的决策部署，强化风险管控、维护金融稳定的监管要求，践行公司“人才培养”战略整体规划以及“深化转型，提升服务；防范风险，强化内控”的总体工作方针，持续推进大运营服务体系建设，进一步提升运营条线员工的专业素养和服务能力，更好支持公司业务转型健康发展，分公司全体运营条线服务团队以“以比促学，以赛促训”的目的，拉开了富德生命人寿第五届“创优杯”运营条线业务技能竞赛活动的序幕。

　　启动大会上主持人首先对竞赛的内容进行了宣导，营运部经理对本次参赛选手进行了勉励，天津分公司副总经理在启动会后进行工作训勉，首先是对营运的工作做出肯定，并提出了期许，对年轻的运营团队提出更高的工作要求，要求服务团队通过业务技能竞赛形式加强服务技能提升，保证人员资质，提高运营条线业务风控能力和整体服务水平，更好的服务广大客户。富德生命人寿第五届“创优杯”运营条线业务技能竞赛正式启动，也标志着富德生命天津分公司的运营服务水平将登上一个新的台阶。