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2013年11月19日,民生人寿保险股份有限公司天津分公司(以下简称“民生保险天津分公司”)经中国保险监督管理委员会获准筹建。这是目前进入天津市场的第26家寿险公司;同时也是近3年来保险体制改革新政背景下在天津获批筹建的首家省级寿险分公司。
民生保险天津分公司的企业愿景“创造受人尊敬的公司”,通过模式创新,培育高素质人才,在提供优秀服务品质的同时,为企业和行业带来崭新的理念和模式。
员工制:
破除寿险行业“旋转门”式高增员高脱落现象,提升销售员工收入、保障、留存。入职销售员工签订五险一金劳动合同,培训期享受培训补贴,办公环境有自己的专属工位,配备标准E化展业工具,享受全面的综合福利。让销售员工有品位、有尊严、有价值、有归属感!
门店制:
通过旗舰店、区域店和社区的战略布局,辐射周边大中型社区、写字楼,为百姓提供全方位综合金融配套服务。未来在门店中不但可以提供寿险、车险、财险、银行、证券、相关理财产品的服务;准备解决广大市民日常生活需求,如缴纳水电费,电话费,宽带、物业费等;同时在门店中定期举办公益性服务讲座等活动,方便市民,助力民生!
综拓化:
依托大金融平台优势,整合各金融合作机构资源优势,如银行、证券、信托、期货、理财公司等,给客户推荐专业的综合金融服务。销售员工从单一的保险营销员变为综合理财规划师!
专精化:
公司提供相应资格证书培训及认证考试,采用国内外最新的培训管理方法,从招募流程筛选、NBS专业技能培训、日常管理与激励、经营文化等诸多核心管理领域实现专业化创新。
从代理制到员工制创新;从传统职场经营到门店制综合化服务;从单一的销售保险产品到可以为客户提供综合理财服务;从粗犷的结果管理到精细化的过程管理。依托员工制、门店制、综拓化、专精化优势特色,打造一支真诚、专业、品味、价值的综合金融保险销售服务团队。
未来民生保险进入天津市场后,将秉承优质服务的宗旨,力求在员工制、门店制、综拓制、专精制等特色中有所尝试,为广大客户提供专业、便捷、人性化的服务。”