| 9月13日，全球最大的连锁店美国沃尔玛公司又面临一项诉讼，它被指控没有对其海外工厂的工作环境进行监管，这些工厂涉嫌在极为恶劣的条件下运营。
6个国家的沃尔玛公司雇员共同起诉沃尔玛公司，指控它无视该公司在中国和尼加拉瓜等国的玩具工厂和服装工厂的恶劣工作条件。
该诉状代表了两组原告的申诉。第一组原告包括沃尔玛公司中国、孟加拉国、印度尼西亚、斯威士兰和尼加拉瓜工厂的15名工人，这些工人为沃尔玛生产店内销售的服装和玩具。第二组原告包括4名美国加利福尼亚州各食品店的工人，面对来自沃尔玛的竞争，这些工人的薪资和福利已遭下调。
他们的起诉书已经呈交给洛杉矶的加州法院。诉状称，他们的工资低于最低工资，被迫在无报酬的情况下加班，有时甚至被工头殴打。原告寻求法院批准该项诉讼为集体诉讼。
此外，此案的4名加利福尼亚州原告称，沃尔玛公司侵害了南加利福尼亚州食品杂货工人的利益，原因是沃尔玛的低价策略迫使其他食品杂货连锁商削减工人的工资和福利，而沃尔玛公司不按标准作业的海外工厂使其低价策略成为可能。他们控告沃尔玛进入南加利福尼亚州后迫使他们的雇主降低雇员的工资和福利。
代表原告的是国际劳工权利基金会的特里·克林斯沃斯律师。他说，这一官司可能包括10万到50万的沃尔玛雇员。沃尔玛可能要支付数亿美元的赔偿费。
沃尔玛公司外国业务部发言人贝丝·科克说，沃尔玛尚未收到正式的诉状，仅从记者手中得到起诉书的复印件。她还表示，这个案子涉及许多公司和工厂。该公司正设法了解更多的情况，目前还难以就这个案子发表意见。
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